臺灣花蓮地方法院民事判決114年度勞訴字第7號原 告 空軍第三後勤指揮部法定代理人 羅文聰訴訟代理人 藍芸被 告 朱琇敏上列當事人間請求返還勞保補償金事件，本院於民國114年6月4日言詞辯論終結，判決如下：
主 文
一、被告應給付原告新臺幣(下同)38,964元，及自民國114年5月17日起至清償日止，按年息百分之5計算之利息。
二、被告應於附表所示「被告應給付之日期」給付如附表所示金額及利息予原告。
三、原告其餘之訴駁回。
四、訴訟費用由被告負擔。事實及理由
一、被告經合法通知無正當理由，未於言詞辯論期日到場，核無民事訴訟法第386條所列各款情形，爰依原告聲請，由其一造辯論而為判決。
二、原告訴之聲明：被告應給付原告577,966元，及自起訴狀繕本送達翌日即114年5月17日(卷79頁)起至清償日止，按年息百分之5計算之利息。主張：被告於81年1月16日入職，95年1月1日依規定申請編制內聘雇人員專案精簡(裁減)優惠退離生效，由原告給付被告勞工保險補償金649,400元，以補償被告損失之勞工保險年資，並約定爾後被告得請領勞工保險老年給付時，應將所請領老年給付返還原告。嗣被告向勞工保險局申請勞工保險老年給付獲核定於112年8月起每月給付19,327元，勞工保險局函知國防部應辦理勞工保險補償金繳回，原告即函請被告繳回，經被告表示欲以每月30日前匯款、分100期、每期6,494元清償，原告遂同意其分期償還；惟被告自112年11月至113年10月間僅繳款11期計71,434元，尚欠577,966元拒不還款，經原告寄存證信函催討亦未獲被告回應。依國軍編制內聘人員專案精簡優惠退離方案規定、勞保補償金分期繳款意願書之約定請求。被告並未到場亦未為何聲明或陳述。
三、本院之判斷：㈠原告主張之事實，已據其提出編制內聘人員專案精簡優惠退
離規定、退職聘雇人員勞工保險年資損失補償金追繳作業要點、聘雇人員資料卡、勞工保險局函、空軍司令部令、分期賠償意願書、繳款紀錄、原告函、存證信函等為憑；而被告對原告主張之上開事實，已於相當時期受合法通知(非公示送達)，而於言詞辯論期日不到庭，亦未提出準備書狀爭執，應視同自認原告主張之上開事實(參民事訴訟法第280條第
1、3項規定)，復依上開證物，應認原告之主張為真實。㈡依勞保補償金分期繳款意願書(卷35頁)載，原告就被告應繳
回649,400元同意被告採分期方式分100期、固定於每月30日前匯款，且並無被告一期未付全部債務視為到期之約款。原告自承被告至113年10月已繳納11期款，則就已到期部分(113年11月起至114年4月計6期)得請求38,964元(6494×6＝38964)及自起訴狀繕本送達翌日即114年5月17日起算之法定遲延利息(如主文第1項)，剩餘83期原告得請求如附表所示之金額及法定遲延利息(如主文第2項)。從而，原告依前開規定請求如主文第1、2項，為有理由，應予准許，逾此部分之請求，為無理由，應予駁回。
四、訴訟費用負擔之依據：民事訴訟法第79條。中 華 民 國 114 年 7 月 11 日
民事第一庭法 官 楊碧惠上列正本係照原本作成。
如不服本判決，應於送達後20日內向本院提出上訴狀（上訴狀應表明上訴理由）並繳納上訴審裁判費，如於本判決宣示後送達前提起上訴者，應於判決送達後20日內補提上訴理由書（均須按他造當事人之人數附繕本）。
如委任律師提起上訴者，亦應一併繳納上訴審裁判費。
中 華 民 國 114 年 7 月 11 日
書記官 汪郁棨【附表】 編號 被告應給付之日期 金額(新臺幣) 利息(自以下日期起至清償日止，按年息百分之5計算) 1 114年5月30日 6,494元 114年5月31日 2 114年6月30日 6,494元 114年7月1日 3 114年7月30日 6,494元 114年7月31日 4 114年8月30日 6,494元 114年8月31日 5 114年9月30日 6,494元 114年10月1日 6 114年10月30日 6,494元 114年10月31日 7 114年11月30日 6,494元 114年12月1日 8 114年12月30日 6,494元 114年12月31日 9 115年1月30日 6,494元 115年1月31日 10 115年2月28日 6,494元 115年3月1日 11 115年3月30日 6,494元 115年3月31日 12 115年4月30日 6,494元 115年5月1日 13 115年5月30日 6,494元 115年5月31日 14 115年6月30日 6,494元 115年7月1日 15 115年7月30日 6,494元 115年7月31日 16 115年8月30日 6,494元 115年8月31日 17 115年9月30日 6,494元 115年10月1日 18 115年10月30日 6,494元 115年10月31日 19 115年11月30日 6,494元 115年12月1日 20 115年12月30日 6,494元 115年12月31日 21 116年1月30日 6,494元 116年1月31日 22 116年2月28日 6,494元 116年3月1日 23 116年3月30日 6,494元 116年3月31日 24 116年4月30日 6,494元 116年5月1日 25 116年5月30日 6,494元 116年5月31日 26 116年6月30日 6,494元 116年7月1日 27 116年7月30日 6,494元 116年7月31日 28 116年8月30日 6,494元 116年8月31日 29 116年9月30日 6,494元 116年10月1日 30 116年10月30日 6,494元 116年10月31日 31 116年11月30日 6,494元 116年12月1日 32 116年12月30日 6,494元 116年12月31日 33 117年1月30日 6,494元 117年1月31日 34 117年2月29日 6,494元 117年3月1日 35 117年3月30日 6,494元 117年3月31日 36 117年4月30日 6,494元 117年5月1日 37 117年5月30日 6,494元 117年5月31日 38 117年6月30日 6,494元 117年7月1日 39 117年7月30日 6,494元 117年7月31日 40 117年8月30日 6,494元 117年8月31日 41 117年9月30日 6,494元 117年10月1日 42 117年10月30日 6,494元 117年10月31日 43 117年11月30日 6,494元 117年12月1日 44 117年12月30日 6,494元 117年12月31日 45 118年1月30日 6,494元 118年1月31日 46 118年2月28日 6,494元 118年3月1日 47 118年3月30日 6,494元 118年3月31日 48 118年4月30日 6,494元 118年5月1日 49 118年5月30日 6,494元 118年5月31日 50 118年6月30日 6,494元 118年7月1日 51 118年7月30日 6,494元 118年7月31日 52 118年8月30日 6,494元 118年8月31日 53 118年9月30日 6,494元 118年10月1日 54 118年10月30日 6,494元 118年10月31日 55 118年11月30日 6,494元 118年12月1日 56 118年12月30日 6,494元 118年12月31日 57 119年1月30日 6,494元 119年1月31日 58 119年2月28日 6,494元 119年3月1日 59 119年3月30日 6,494元 119年3月31日 60 119年4月30日 6,494元 119年5月1日 61 119年5月30日 6,494元 119年5月31日 62 119年6月30日 6,494元 119年7月1日 63 119年7月30日 6,494元 119年7月31日 64 119年8月30日 6,494元 119年8月31日 65 119年9月30日 6,494元 119年10月1日 66 119年10月30日 6,494元 119年10月31日 67 119年11月30日 6,494元 119年12月1日 68 119年12月30日 6,494元 119年12月31日 69 120年1月30日 6,494元 120年1月31日 70 120年2月28日 6,494元 120年3月1日 71 120年3月30日 6,494元 120年3月31日 72 120年4月30日 6,494元 120年5月1日 73 120年5月30日 6,494元 120年5月31日 74 120年6月30日 6,494元 120年7月1日 75 120年7月30日 6,494元 120年7月31日 76 120年8月30日 6,494元 120年8月31日 77 120年9月30日 6,494元 120年10月1日 78 120年10月30日 6,494元 120年10月31日 79 120年11月30日 6,494元 120年12月1日 80 120年12月30日 6,494元 120年12月31日 81 121年1月30日 6,494元 121年1月31日 82 121年2月29日 6,494元 121年3月1日 83 121年3月30日 6,494元 121年3月31日 編號1至83合計539,002元(6494×83＝539002)，加上主文第1項已到期之38,964元，合計577,966元(539002＋38964＝577966)。