臺北高等行政法院裁定高等行政訴訟庭第二庭111年度訴字第1392號原 告 美麗華開發股份有限公司代 表 人 黃世杰(董事長)原 告 美杏投資經營股份有限公司代 表 人 孫世雄(董事長)原 告 杏美投資經營股份有限公司代 表 人 孫世雄(董事長)原 告 杏中經營股份有限公司代 表 人 黃世杰(董事長)共 同訴訟代理人 陳金泉 律師
葛百鈴 律師黃胤欣 律師被 告 勞動部代 表 人 許銘春（部長）訴訟代理人 張志朋 律師
鄭人豪 律師
參 加 人 新北市美麗華開發股份有限公司暨子公司企業工
會等19人(姓名、地址詳如附表)上列原告與被告間不當勞動行為爭議事件，本院裁定如下：
主 文如附表所示之人及企業工會均應獨立參加本件訴訟。
理 由
一、本件原告美杏投資經營股份有限公司、杏美投資經營股份有限公司起訴後，各該公司代表人均由黃世杰變更為孫世雄，茲據變更後之代表人孫世雄具狀聲明承受訴訟（本院卷㈡第363頁至第365頁），核無不合，應予准許。
二、按行政法院認為撤銷訴訟之結果，第三人之權利或法律上利益將受損害者，得依職權命其獨立參加訴訟，行政訴訟法第42條第1項定有明文。
三、參加人新北市美麗華開發股份有限公司暨子公司企業工會等19人以原告美麗華開發股份有限公司等4家公司，於民國110年至111年間，多次否准工會會務公假並註記曠職，且將於110年間參與罷工者註記為曠職，構成不當勞動行為，乃向被告勞動部提起不當勞動行為裁決之申請，被告不當勞動行為裁決委員會於111年9月2日作成110年勞裁字第36、47、48號裁決決定書，確認被告否准會務公假並註記曠職之行為，構成工會法第35條第1項第1款及第5款之不當勞動行為，並應自裁決決定書送達翌日起20日內，被告相關公司應處理參加人鄭莉楨、黃文正、黃修平、胡德源、張鴻銘、詹粲泓、吳家銘、黃阿海之曠職紀錄並核准其會務公假，且不得對其有扣薪等不利待遇；確認被告因參加人黃修平、胡德源、江永琦、吳孟樫、蘇邦傑、張家和、張鴻銘、詹粲泓、黃阿海、郭嘉裕、周福義、黃益智、洪混園、黃文成、詹家丞等人參與罷工而於110年5月11日至8月25日期間有註記為曠職之行為，構成工會法第35條第1項第1款、第4款及第5款之不當勞動行為，並應自裁決決定書送達翌日起20日內，被告相關公司應消除上開人等之曠職紀錄，且不得對其等有不利待遇（詳見裁決決定主文第2項至第16項）。原告不服，乃提起本件行政訴訟，並聲明原裁決決定主文第2項至第16項均撤銷。
四、本件訴訟結果，倘認原告之訴為有理由，參加人之權利或法律上利益將受損害，爰依首揭規定，命其獨立參加本件訴訟。
中 華 民 國 112 年 11 月 29 日
審判長法 官 楊得君
法 官 高維駿法 官 李明益上為正本係照原本作成。
不得聲明不服。
中 華 民 國 112 年 11 月 29 日
書記官 范煥堂
附表：
編號 姓名 地址 1 新北市美麗華開發股份有限公司暨子公司企業工會 設新北市○○區○○路○○段○○巷○○號11樓之1 代表人 黃文正 2 黃文正 3 黃修平 4 張鴻銘 5 詹粲泓 6 黃阿海 7 吳家銘 8 胡德源 9 鄭莉楨 10 江永琦 11 吳孟樫 12 蘇邦傑 13 張家和 14 郭嘉裕 15 周福義 16 黃益智 17 洪混園 18 黃文成 19 詹家丞