臺灣桃園地方法院民事小額判決111年度勞小字第48號原 告 黃玉環被 告 鑫豐團膳有限公司法定代理人 辛毓人上列當事人間請求給付薪資等事件，本院於民國111年11月25日言詞辯論終結，判決如下：
主 文
一、被告給付原告新臺幣20,300元及自民國111年11月17日起至清償日止，按週年利率5%計算之利息。
二、原告其餘之訴駁回。
三、訴訟費用新臺幣860元由被告負擔。
四、本判決第一項得假執行，但被告如以新臺幣20,300元為原告預供擔保，得免為假執行。事實及理由
壹、程序方面：被告經合法通知未於言詞辯論期日到場，核無民事訴訟法第386條所列各款情形，爰依原告聲請，由其一造辯論而為判決。
貳、實體方面：
一、原告主張：原告自民國110年9月5日起至111年7月29日任職於被告公司，每月薪資為新臺幣（下同）14,000元。被告於111年7月底歇業，尚積欠原告工資新臺幣（下同）14,000元及資遣費9,625元，共計23,625元，為此，爰依法提起本件訴訟，並聲明：被告應給付原告23,625元及自起訴狀繕本送達翌日起至清償日止，按週年利率5%計算之利息。
二、被告經合法通知，未於言詞辯論期日到場，僅提出書狀表示公司業已解散，並向桃園市政府為申請清算登記，係以辛毓人為清算人云云。
三、原告主張其於上揭時間任職於被告公司，月薪為14,000元，被告公司尚積欠原告工資、資遣費等情，業據提出與其所述相符之110年7月份之打卡紀錄表、員工薪資單（見勞專調卷第5頁至第7頁），本院並依職權調取原告勞工退休金提繳資料查詢表（見勞專調卷第29頁）、被告公司設立及最新變更登記表（見勞專調卷第37頁至第45頁），核與原告所述相符，均應堪信為真實。
四、得心證之理由：
１、按工資之給付，除當事人有特別約定或按月預付者外，每月至少定期發給二次，並應提供工資各項目計算方式明細；按件計酬者亦同。依本法終止勞動契約時，雇主應即結清工資給付勞工，勞動基準法（下稱勞基法）第23條第1項、勞動基準法施行細則第9條分別定有明文。本件原告主張其自110年9月5日任職於被告公司，月薪為14,000元，解散時尚積欠原告工資14,000元等情，被告並未爭執，是原告請求被告給付積欠工資14,000元，自屬有據。
２、次按勞工適用本條例之退休金制度者，適用本條例後之工作年資，於勞動契約依勞動基準法第11條、第13條但書、第14條及第20條或職業災害勞工保護法第23條、第24條規定終止時，其資遣費由雇主按其工作年資，每滿一年發給二分之一個月之平均工資，未滿一年者，以比例計給；最高以發給六個月平均工資為限，不適用勞基法第17條之規定。勞工退休金條例（下稱勞退條例）第12條第1項定有明文。本件被告已歇業並進入清算程序，應屬勞基法第11條第1款終止勞動契約之事由，被告即應給付原告資遣費。原告自110年9月5日起至111年7月29日止任職於被告公司（年資為10個月又24天），月薪為14,000元，原告得請求被告公司給付之資遣費應為6,300元，此有資遣費試算表在卷可憑，是原告逾此部分之請求，即屬無據，不能准許。
３、綜上，原告得請求被告給付之工資及資遣費共計20,300元（計算式：14,000+6,300）。
五、末按給付有確定期限者，債務人自期限屆滿時起，負遲延責任；給付無確定期限者，債務人於債權人得請求給付時，經其催告而未為給付，自受催告時起，負遲延責任，其經債權人起訴而送達訴狀，或依督促程序送達支付命令，或為其他相類之行為者，與催告有同一之效力；遲延之債務，以支付金錢為標的者，債權人得請求依法定利率計算之遲延利息；應付利息之債務，其利率未經約定，亦無法律可據者，週年利率為5%，民法第229 條第1、2項、第233條第1項前段、第203條分別定有明文。又資遣費應於終止勞動契約後30日內發給；終止勞動契約時，雇主應即結清工資給付勞工，勞退條例第12條第2項、勞基法施行細則第24之1條第2 項第2款第2目、第9條亦分別有明文規定，均核屬有確定期限之給付，本件原告主張自起訴狀繕本起算法定遲延利息，亦屬有據，而本件起訴狀繕本係於111年11月16日送達被告法定代理人即清算人辛毓人之住所，有本院送達證書1紙在卷可稽（見本院卷第16頁），是本件應自111年11月17日起計算法定遲延利息。。
六、綜上所述，原告依勞動基準法之法律關係，請求被告給付20,300元及自111年11月17日起至清償日止，按週年利率5%計算之利息，為有理由，應予准許，逾此部分，即屬無據，應予駁回。
七、本判決係法院就勞工之請求為被告即雇主敗訴之判決，依勞動事件法第44條第1項規定，應依職權宣告假執行，並依同條第2項規定，酌定相當擔保金額同時宣告被告預供擔保後，得免為假執行。
八、訴訟費用負擔之依據：民事訴訟法第79條。並依同法第436條之19規定，確定訴訟費用為860元由被告負擔。中 華 民 國 111 年 12 月 9 日
勞動法庭 法 官 游璧庄正本係照原本作成。
如對本判決上訴，須於判決送達後二十日內向本院提出上訴狀。
如委任律師提起上訴者，應一併繳納上訴審裁判費。
中 華 民 國 111 年 12 月 12 日
書記官 張琬青